26 Февраля 2016 11:19:00

Будут повышать

Большинство работодателей в РК планируют в 2016 году повысить сотрудникам зарплату.
12 КОММЕНТАРИЕВ

Большинство казахстанских работодателей планируют в этом году повысить своим сотрудникам заработную плату, передает корреспондент Tengrinews.kz со ссылкой на исследование рекрутинговой компании Antal Kazakhstan.

Так, сообщается, что 62 процента опрошенных работодателей собираются увеличить своим сотрудникам зарплату, причем 75 процентов из них планируют повысить оклад от 4 до 15 процентов. "Согласно проведенному опросу, более половины работодателей не планируют приостанавливать подбор персонала в ближайшем году. Однако, по сравнению с опросом, проведенным осенью 2015 года, на 17 процентов уменьшилось число работодателей, планирующих увеличение штата", - отмечается в распространенном сообщении.

Отмечается, что о намерении провести сокращения сообщают 6 процентов опрошенных работодателей. Также велик процент тех, кто не будет вести активный поиск новых сотрудников и планирует открывать вакансии только для замещения освободившихся позиций (50 процентов респондентов).

"В текущей непростой ситуации работодатели действуют рационально, но по мере возможности стараются поддержать своих сотрудников, что показывают и результаты нашего опроса, - отметила директор Antal Kazakhstan Анна Ковинская. - Мы наблюдаем увеличивающийся поток новых вакансий после спада их количества в декабре-январе. По большей части это позиции, связанные с заменами, но есть и компании, расширяющие штат. В основном идет упор на позиции в области продаж. Также стоит отметить, что по нашим данным, процент компаний, планирующих сокращения, не увеличился по сравнению с осенью прошлого года".

Источник: tengrinews.kz
Иллюстрация: pixabay.com
Хотите узнавать информацию о жизни Усть-Каменогорска первыми? Подписывайтесь на наш Telegram-канал.
Комментарии
Владельцы сайта не несут ответственности за содержание комментариев читателей.
В комментариях запрещены ненормативная лексика и оскорбления, высказывания, нарушающие нормы законодательства РК, реклама, комментарии, набранные ЗАГЛАВНЫМИ буквами. Оставляя комментарий, вы соглашаетесь с тем, что можете быть привлечены к ответственности в соответствии с законодательством РК, а также даёте свое согласие на сбор и обработку ваших персональных данных.
О
Ольга
26.02.2016 11:31
Фантазёры!Планировать можно что угодно. На падающем рынке особенно. Грохнули тенге, теперь будут строить воздушные замки. Вы вообще понимаете что нас кинули опять, в какой уже раз в масштабе всего государства?! Тут два варианта: или адм. отпуск без зарплаты соответственно либо сокращение.
49
В
вопрос
26.02.2016 13:27
рекрутинговая компания Antal Kazakhstan - очень большой спец видать))))) кто они, откуда???? вчерашние выпускники - мажоры?)
11
6
666
26.02.2016 11:32
Цены на товары взвинтили от 60% до 100%. А зарплаты повысят фактически тыщ на 2-5. Да о чем вообще речь, пахать на дяду в нашей стране вообще не выгодно. Даже высшие эшелоны власти в открытую говорят, открывайте свой бизнес, иначе не выживешь. Ну попробуй ка открой, столько денег, нервов и бумажной волокиты будет. В итоге в минусе останешься.
9
Б
бугагашка
26.02.2016 11:32
получали 40 будут 41 зато повысили
21
СД
Скрудж ДакМак
26.02.2016 14:08
Я думаю нужно 40 тысяч сделать минимально оплачиваемой зп, или разделить труд по классификации работы как на западе (ну а че, чуть что сразу запад же нам в пример), Либо ввести почасовую оплату труда как во в ехразвитых странах с минимально-разрешимой оплатой, в США это 7,5 $ , в Канаде это 11,5CAD $,.У нас можно было бы установить подобный уровень исходя из уровня нашей гребаной жизни, я думаю в районе 240 тенгечас было бы в полне справедливой цифрой для мало квалифицированных работников типа (уборщица) и по нарастающей за уровень образования, стаж работы и проф.сферы.И каждый пункт разграниченопределенным уровнем минималки в час.И работодатели в конвертах зп не дадут-налоги исправно платятся, и работники четко знают за что идут работать и сколько их уровеньстоит на рынке труда.
3
О
орхидея
28.02.2016 11:54
Слушай Скрудж,сейчас уборщицами работают и учителя, и швеи и даже те у кого с бизнесом не получилось.Ну в общем не дураки,их жизнь заставила этим заняться.Так что уж молчи наш ты высококвалифицированный 
1
А
Анчик
26.02.2016 12:07
Вы через год посетите данные фирмы, которые имели честь участвовать в ваших опросах и посмотрите на сколько они давали вам достоверные данные для вашей грёбанной статистики. И тут станет ясно, что ваши, порядком поднадоевшие цифры в, порой, нелепых, статистиках - это тупо числа, которые ни где и ни чем не подтверждены ВООБЩЕ!!!! Надоели с этими стат.умозаключениями... 
39
Ю
Юлико
26.02.2016 12:31
Ну они же умные все, оклад на 1000 поднимут, а премию сократят. Вот и будет на бумаге повышение, а с реале понижение реальной зп.
18
М
Макс
26.02.2016 12:40
Тут ключевое слово - планируют...
2
3
3**3
26.02.2016 14:01
Теперь будем ждать когда появится новость "работодатели повысили зарплату" с подробным перечнем предприятий и размером повышения. До морковкина заговенья будем ждать.
2
Д
Джиневра
26.02.2016 14:59
Мне подняли зп с 1 февраля на 5,5%.....пусть так, хорошо, что вообще зп не снизили)))
0
А
АнЮтка
26.02.2016 16:48
А мне добавили обязанностей вместо зп, видать шеф что-то перепутал.... пусть так, хорошо, что вообще в отпуск по собственному не отправили)))
0
Только авторизованные пользователи могут оставлять комментарии