Всякое бывает
32 человека (это 6,4% опрошенных) сообщили, что случаи неэтичного поведения со стороны начальства бывают, хоть и нечасто.
- При этом, на вопрос «Я выполняю поручения (руководства), не связанные со своими прямыми служебными обязанностями?», 13,8% или 69 служащих ответили, что такое бывает очень редко, 1,8% или 9 служащих ответили утвердительно «довольно часто» (Управление энергетики и жилищно-коммунального хозяйства, Управление экономики и бюджетного планирования, Управление строительства, архитектуры и градостроительства, Управление ветеринарии), - сообщили на недавнем Совете по этике.
Руководитель Департамента по делам госслужбы и противодействию коррупции Жанна Кабдолдакызы сообщила, что сейчас вопрос об этике чиновников стоит особенно остро, за нарушения спроси очень жёсткий. И что есть тенденция увольнять с госслужбы за этические проступки, пока они не переросли во что-то более серьёзное.
- Повысить голос, отправить подчинённого по личным поручениям – недопустимо, - добавила председатель Совета по этике. – Непрозрачное распределение премий также нужно искоренять. Кто-то получает 300 тысяч, а кто-то 10. Каждому сотруднику должно быть понятно, за что именно поощряют его и других.
Также она добавила, что уполномоченные по этике в каждом госоргане получают прибавку к окладу 20-25%, и им стоит внимательнее отнестить к своим обязанностям.
В комментариях запрещены ненормативная лексика и оскорбления, высказывания, нарушающие нормы законодательства РК, реклама, комментарии, набранные ЗАГЛАВНЫМИ буквами. Оставляя комментарий, вы соглашаетесь с тем, что можете быть привлечены к ответственности в соответствии с законодательством РК, а также даёте свое согласие на сбор и обработку ваших персональных данных.